Veranderen gaat nooit vanzelf
LIV Leider in Verandering Veranderen gaat nooit vanzelf! LIV leider in Verandering Toen ik voor de keuze stond een naam te kiezen voor mijn bedrijf was ik hier eigenlijk heel Lees meer →
Ben jij klaar voor de reis naar jouw droombaan?
LIV Leider in Verandering Veranderen gaat nooit vanzelf! LIV leider in Verandering Toen ik voor de keuze stond een naam te kiezen voor mijn bedrijf was ik hier eigenlijk heel Lees meer →
Aandacht voor verzuim is meer dan ooit noodzakelijk: Het aantal werknemers dat uitvalt met stressgerelateerde klachten is met name de afgelopen jaren enorm gegroeid.Vanwege de urgentie van het onderwerp en Lees meer →
Balanceren op een dun koord.Het lijkt zo simpel, maar in werkelijkheid is het soms ontzettend complex. Als je medewerker ziek wordt en dit blijkt langer te duren dan iedereen had Lees meer →
Haat – Liefde Zelf heb ik altijd een soort haat – liefde verhouding met het werken in een team. Helemaal alles zelf doen en niemand die zich ergens mee bemoeid, dat leek Lees meer →
Gelukkige mensen zijn succesvol Zo’n 3 jaar geleden, tijdens een event hoorde ik voor het eerst de term werkgeluk. Ik moest er toen eigenlijk wel een beetje om lachen. Alsof we ineens beseften Lees meer →
Geluk op de werkvloer is besmettelijk’ Krijg je het bevorderen van werkgeluk maar niet op de kaart binnen de organisatie? Niks van aantrekken, start een proef en toon aan dat Lees meer →
Slapeloze nachten De onderneming groeide harder dan ze had verwacht en dat vond ze echt heel bijzonder, maar heel vaak ook erg lastig. Ze is de eigenaar van een uitzendbureau Lees meer →
Ik wil graag wat anders gaan doen maar ik heb geen idee wat. Kun je me helpen te ontdekken wat mijn volgende stap kan zijn? Dit is wel de meest Lees meer →
P. Derkx, 2018 Erasmus University Rotterdam Invloed van geluk, werkvermogen en productiviteit op elkaar De begrippen geluk, werkvermogen en productiviteit hebben intuïtief duidelijk invloed op elkaar. Vooral productiviteit en werkvermogen Lees meer →
Tranen met tuiten In deze tijd van grote schaarste op de arbeidsmarkt, valt het me steeds vaker op dat bedrijven niet echt serieus met hun openstaande vacatures omgaan. Als carrièrecoach Lees meer →